中直企业好吗？
中直好在哪里呢，我来告诉你吧，中直的公积金缴纳比例是12%，而其他央企一般是9%；中直的住房补贴标的是3000元/月，而其它央企一般是1500元/月（也有没有的）；中直的年终奖和绩效奖是比较多的，一般年终奖金是2个月左右工资＋各种奖，而一些没有房补的企业，年终奖也是没有的；
至于工作强度，只能说各分公司之间差别比较大，有些公司比较清闲，有些公司就比较累人。 中直的一个优势，在于工作的稳定性，在目前的经济环境下，能够提供这样稳定工作的单位并不多。 在中直工作，除了正常工资、奖金外，还有一项重要收入—补助（各地标准不一样），这项收入因地区贫富差距较大。例如在上海的中直系统员工，该项收入可达4万元/年.人，而在西北某省，则只有8千元/年.人。 还有很多隐形福利，如免费班车，节假日礼品，低价食堂饭菜等，具体看各单位情况而定。
在中直工作，相对于其它央企来说，经济压力会小很多。 对于普通员工来说，在中直工作，基本不用担心失业问题，因为作为保障系统，即使出现财务危机，也不会倒，国家不可能让数千万职工失业。对于中层干部，若能力突出，也会频繁调级调薪，生活也较为殷实。 对有军籍的员工来说，各项待遇均参照军队体系，不同的是，转业时不需要按行政级别分配工作，而是根据具体岗位安排。 最后提醒，不管是哪一家企业，都有自己的优劣势，关键是根据自身需求去选择。