中国银行额外费用吗?

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作为2019年刚入职新行的员工,我明确告诉你。现在中行对于新入行员工的待遇是非常不错的! 入职签约的时候,合同是与总行签的,薪酬制度是按省级机构制定的(各省不一样)。 具体工资构成: 基本工资:岗位工资+薪级工资;

绩效工资(包括补贴和各项津贴): 客户奖励(销售提成),其他收入:年终奖、理财业绩等。 因为刚刚入职,很多收入没有发放,所以没法算出具体的数额。

但是可以看一下往年的年终奖,这是全行统一发放的。 另外,在入职培训期间,行里安排了“导师”一对一指导我们,教我们业务知识及处理技巧,还传授一些内部沟通的技巧以及做人的道理。当然这些在行外都是学不到的,这些经验只能凭自己积累。 在生活中,行里提供了免费的宿舍住,食堂也提供早餐和中餐,生活条件还是很不错的。每个月会报销电话费和网费。

总之,中行的收入与付出成正比,在中行工作还是比较有成就感的。毕竟是大行,客户群体多,对销售人员的业务能力要求高些,前期适应过程中也会比较累一些。 如果题主想进银行,又不知道选择哪家银行的话,中行是一个不错的选择!

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中国银行信用卡境外用卡产生的费用包括:

一、手续费,使用中国银行信用卡在境外预借现金,手续费按交易金额的3%收取,最低每笔收取30元人民币,最高300元人民币。发卡地区为深圳、珠海、汕头、厦门和海南的牡丹国际信用卡按交易金额的2%收取。

二、货币转换费。中国银行信用卡持卡人在境外非人民币结算地区消费、取现时,交易币种为外币的,外币交易金额将统一按交易清算汇率折算为人民币后显示在人民币账户内(该折算后显示的人民币金额仅作为参考,最终入账金额以实际清算结果为准)。外币交易中涉及到不同外币币种交易的,根据中国银联与VISA或MasterCard的清算安排,该笔交易中不同外币之间的转换将由中国银联或VISA或MasterCard进行,持卡人将按照该笔交易清算后实际币种入账(即持卡人交易的币种可能会与消费币种不一致),并另外收取1.5%的货币转换费。

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