中国石化加油员怎么样？
本人，石化集团总部人力资源岗员工一枚 首先，这个岗位属于一线操作岗位，劳动强度较大，工作较为繁琐。工作内容基本就是给汽车加油、整理发票、记录往来账目等。 工资水平属于当地中低端吧，我所在地区是三线城市，月薪2000多一点（不算奖金和津贴）。待遇一般包括五险一金，节假日福利，夏季高温补助等等。
其次，说起这份工作，就不得不提一下它的优势所在了。对于刚踏入社会不久的大学生来说，这是一个十分不错的工作。为什么这么说呢？因为在这个岗位上，可以学到很多东西，比如如何与他人沟通配合，如何调节自己的工作状态，如何处理好复杂的事情等等，而这些能力的获得可不是在学校能学得到的。可以说，在石化做一段时间的员工，你的情商与抗压能力一定会得到极大的提升。而且，很多新人在进入企业后，都会有一个师傅带教的过程，所以在业务技能上也会得到很好的锻炼。
最后，不得不说的是，虽然这份工作比较辛苦，但是工作氛围还是不错的。在石化这种特大型企业里，你不仅可以接触到各种各样的人，还可以感受到丰富的人文关怀，比如逢年过节发慰问短信，组织职工参加各种各样的活动（篮球赛，乒乓球赛等等）。对于性格相对内敛的人来说，也是一个很不错的机会，可以在活动中认识新朋友，扩大自己的交际圈。
加油站有营业员、门卫、加油员、驾驶员和泵工等多种岗位。而加油员的配置要以确保油站的安全、正常运行为依据。
中国石化加油员怎么样
对于这一点，不同的油站存在着各种差异。一般而言，加油员至少得有初中以上的文化程度，并在正式工作前进行相应的培训，接受油品、车辆和设备等方面的基本知识，只有通过了这些考核之后，才能正式上任。
加油员这个岗位的人员流动性比较大，不少加油员都将其当成是过渡性的工作。但也有不少加油员一直做着这份工作，有的甚至从年轻做到退休。油站的工作对于女加油员来说，总体还是可以接受的。但不少男加油员则觉得，干的是力气活，拿的却是小钱，还容易失业，有点得不偿失。
中国石化加油站
总体来说，在大公司旗下的加油员，其薪酬、福利待遇要比社会加油站和私营加油站的加油员好。同时，对于加油员来说，上班地点的距离也是一个重要的考虑因素。
通常情况下，加油员的薪酬分为底薪、福利和计件工资三部分。计件工资又分为加满提成和加满分成两种。而底薪和提成工资的高低，将直接影响加油员的工作积极性和态度。对于私企来说，由于缺乏对加油员的有效激励机制，所以导致私企油站的服务态度，不如国企油站普遍好。如果私企也能够实行按业绩和收入提成的方式，相信也是对加油员的有效激励。
