北京瀚丰公司怎么样？
我17年刚毕业的时候，也去过他们那面试过。 先说一下我的情况，本科是985，研究生是美国TOP30，毕业的时候拿到了微软的offer（虽然最后没去）。 因为专业是计算机，所以投的都是互联网大厂，也基本都参加了面试。 但是只有翰丰的面试让我印象特别深，而且感觉比较“变态”，因为其他公司的面试就是一轮或者二轮，然后就是等消息，而翰丰好像是三轮还是四轮来着，具体不记得了。
面试我的人看起来挺和蔼的，是个姐，但是问的问题却让人有点摸不到头脑，不是那种常规的编程题或者算法题，而是问你对于某个事物的看法。我记得有一道题是她给了我一个链接，说是让我看一个电影，但是不记得是什么了。
还有一个问题让我现在都印象深刻，她问我：“如果有一个亿的人被你伤害了，你会怎么做？”我当时就懵了，也没多想，就顺着思路回答了一下：“如果我真的做了这种事情，那我肯定就不配在这个世界上活着了....”。然后这个姐点了点头，说：“嗯，你很有良心。” 我记得那天是一上午的时间都在面试，中途还歇了一会儿。结束后，人家告诉我等通知吧。
说实话，这种面试的感觉真的不太好，不是一般的“变态”。后来也没有后续了，估计是没戏了。 后来，我又投了一些简历，也拿到了一些offer，最后选择了其中一家。
虽然从表面上来看，这些公司都差不多，都是拿美元发薪水，办公环境也不错。但是工作一年后，我突然发现这些公司其实差异还是挺大的。
之前那个面试给我留下深刻印象的瀚丰，在这一年里频繁出现我的噩梦中，每次做梦梦到的公司就是瀚丰。。。为什么呢？因为这个公司太在意细节了，经常为了一些细节上的东西，批评人（特别是开发人员），骂人是常事，偶尔还会因为一点小事把员工骂哭。另外，这个公司的文化是“让优秀的人才更加优秀”，因此你的领导要是觉得你能力不行，就可以随时给你换组、换岗位，让你完全不知所措。
一年后的今天，我已经换了一份工作，开始了新的篇章。而曾经那些让我纠结的offer，也都变成了过去式。选错了就走，没啥大不了！