民生银行北京分行好吗？
民生银行北京分行的业务岗位，待遇怎么样啊？ 民生银行的业务岗位分为公司部，营业部，个人部。 其中公司业务部又包括公司金融事业部、同业部等； 营业部就是拉存款的，各种企业客户和大客户，拉来存款就有提成； 个人部就是拉贷款和客户，也是按贷款金额和客户数量提成的，当然还有开卡量、手机银行、网上银行等等的指标要完成。 总体来说民生银行的薪资水平在商业银行里属于中下层。
1.基础工资 每个职位都不一样，经理级别的工资会高一些，普通的员工工资就比较少。刚开始入职的员工底薪基本都在2500左右，有五险一金，年终奖和绩效工资根据业绩而定，平均下来一年到手13-14万。 如果能拉到存款，每1亿元存款发放2000元的奖励（这个不算高），如果拉不来存款就没有绩效了，全拿基础工资。 根据各个部门的需求，有时候也会考虑给些补助，住行的员工会有住房补贴，吃行（食堂供应，不花钱）的员工会有餐补。
2.绩效奖金 这一块主要是根据每月的任务来完成的情况发钱，完不成就没钱。例如要求开户10家，开出8家就没钱了；或者要求销售理财产品1000万元，卖出700万就没钱了。 总之这种靠业绩吃饭的工资是没有保障的，干多干少都不一定有钱。 不过现在银行业竞争很激烈，很多时候都会超额完成任务以便多得工资。